切实增强国有企业党建工作实效性

党建工作事关企业发展的领导核心、政治核心和组织保障，在企业经营管理中始终发挥着“把方向、管大局、作决策”的重要作用。在新时代背景下，党建工作不仅是中国共产党巩固执政地位、提升执政能力的重要途径，更是引领国家各项事业健康发展的关键力量。对于国有企业而言，党建工作不仅关乎企业内部的政治生态和稳定，更直接影响到企业的战略方向、发展动力和文化底蕴。

第一，党建引领谋发展，强化组织领导力。长期以来，企业党委在党建工作上稳扎稳打，高点站位，切实加强组织领导。认真落实中央和企业党委要求，坚持高站位部署、高起点开局、高标准推进，精心组织、悉心安排，以强烈的政治担当推动党史学习教育走深走实。党中央召开党史学习教育动员大会后，企业迅速行动，超前谋划，积极主动学习相关内容。同时，对党史学习教育明确了具体要求、责任部门和完成时限，有力地保障了党史学习教育工作有序开展。

第二，品牌形象接地气，基层党建入人心。企业认真贯彻落实党支部工作条例、国有企业基层党组织工作条例等制度，按照“三基工程”党建品牌建设要求，打基础、抓基层、苦练基本功；进一步强化基层党建责任落实，健全工作机制、加强组织建设、提升工作效能。按照“一支部一特色”的标准，深入推进特色党建品牌建设，让基层支部立足自身发展，建立具有鲜明特色的党建品牌。更好地激发了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，凝聚起众志成城共克时艰的强大力量，推进企业高质量发展。

第三，理论武装强信念，打造高质量队伍。在党史学习教育过程中，邀请相关专家、教授作专题讲座，组织全体党员职工通过“三会一课”、主题党日等方式开展政治理论学习，坚持不懈以党的创新理论武装全员，不断增强破解企业发展难题的智慧力量。同时，结合红色文化深植工程，策划开展“传承红色基因、践行初心使命、感恩奋进再出发”党建主题系列活动。依托企业公众号，创新开展党建主题学习活动，着力打造党员干部“微党课”“微故事”“微论坛”的3个“微课堂”，将“全员化、规范化、常态化”融入到党员教育中，把学习教育送到党员干部“指尖”。

总之，坚持党的领导，加强党的建设是企业的“根”和“魂”，是我党的光荣传统和独特优势。企业党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新时代党的建设总要求，不断在党建工作上出实招、谋新路，不断加强党的领导和党的建设，围绕中心抓党建、抓好党建促生产，将党建与生产深度融合，以高质量党建，夯实企业发展根基。（河南交投颐康投资发展有限公司 张霞）