人文关怀视野下企业职工思想政治教育的重要性
2022-11-08 15:51 来源：中国国情网
改革开放以来，交通企业在国民经济快速发展的过程中不断发展壮大,经济社会的快速发展也使企业产生了很多新问题。传统思想政治教育工作已经不能解决当前企业存在的这些问题,必须将人文关怀融入企业思想政治教育之中,实现交通企业思想政治教育的价值意义。
1、人文关怀为和谐企业的构建工作奠定扎实的基础。企业为实现快速发展目标, 必须重视人才的培养工作。而人文关怀在某种程度上为企业内部的每一位员工解决了后顾之忧, 确保了员工能够全身心地为企业发展贡献自己的聪明才智。在企业思想政治工作中注重人文关怀策略, 能有效解决并改善各种民生问题, 确保区域经济的繁荣稳定发展, 从而促进我国经济的和谐发展。因此, 加强企业思想政治工作, 注重人文关怀策略有助于构建和谐企业, 促进企业的蓬勃发展。在企业中, 只有人人保持着健康的心理状况, 才能应对在发展路途中不断涌现的各种难题。企业员工惊人的心理承受能力, 能够提高企业对不同时期的适应能力。努力建设员工的和谐心理, 并探索提高员工心理承受力的方法, 在思想政治工作中贯彻落实人文关怀, 致力于构建能促进企业长期发展的人文环境, 是我国建设和谐企业的迫切需要, 在企业思想政治工作中占据着重要地位。
2、人文关怀有助于提升思想政治水平。企业思想政治教育工作是通过与员工进行沟通交流实现的。在人文关怀的基础上进行思想政治教育工作, 不仅能够实现企业思想政治工作的终极目标, 而且还能促进领导者与员工之间的互动, 有效解决了两者之间的误会矛盾, 从而使得自身思想政治工作水平得以提升, 共同促进了企业的长期稳定发展。由此可见, 人文关怀不仅可以使得政治工作关系变得轻松和谐, 让员工体会被关爱、被尊重的感觉, 使得员工能够为了促进企业发展贡献自己的聪明才智, 全身心地投入到工作中;还可以为员工营造积极乐观、活泼互动的工作环境, 从而使得思想政治工作取得成效。
3、人文关怀促进企业完成思想政治工作。社会竞争的日趋激烈, 使得每个企业都面临着生存压力。当代是个适者生存的时代, 弱者必将导致灭亡。那么企业为了使自身能够得以生存下去, 就必须结合人文关怀, 面对企业员工在生活、思想、工作等方面出现的相关问题。员工通过将自身的聪明才智全部贡献到企业发展事业中, 来回报企业给予的关怀。企业结合人文关怀对员工进行思想政治教育工作, 能够加快员工思想政治素质的提高。这些高素质员工通过做好充分的准备面对企业面临的新挑战或是新机遇。由此可见, 企业思想政治工作融入人文关怀具有极其重要的意义。党的十九大报告指出应坚持以人为本, 实现我国的科学发展。要实现企业的科学发展, 就必须在思想政治工作中注重对员工的人文关怀工作, 充分发挥员工的爱岗敬业精神, 为企业的长期稳定发展贡献自己的聪明才智, 从而使得企业能够在竞争激烈的当代社会中得以生存并长期发展。
总之，企业思想政治工作中的人文关怀, 已经可以转变成一种新的生产力。我们将科学先进的思想政治理论, 通过科学合理的方法, 运用到企业管理中, 可达到传递优秀的企业文化, 灌输健康的管理思想的作用。（河南高速公路发展有限责任公司周口分公司 袁稳）
相关阅读
