强化“三个结合”，切实提升企业思想政治工作水平
2022-11-19 18:26 来源：中国国情网
高度重视和切实加强思想政治工作，是我们党的优良传统，是我们不断取得事业发展的政治优势。企业思想政治工作作为现代企业管理的重要组成部分，是完成企业各项任务的重要保证。在全面深化改革、经济社会发展进入新常态下，加强企业思想政治工作，必须做到“三个结合”。
一、强化思想政治工作与激励政策结合。激励政策是激发员工奋发图强努力实现组织既定的目标和任务的有效手段，为了调动员工积极性，应将各种激励融合在一起。物质鼓励和精神鼓励是相辅相成、互为补充的。思想政治工作如果脱离了物质鼓励的原则,就不能收到应有的效果,但物质鼓励脱离了精神鼓励,单纯搞奖金或其他物质刺激,就会诱发人们"一切向钱看"腐蚀干部职工队伍,精神鼓励在任何情况下都是不可缺少的,这是我们党在长期的思想政治工作中积累的一条十分宝贵的经验。
二、坚持解决思想问题与解决实际问题结合。员工在企业深化改革生产、学习和生活中所产生的各种各样的思想问题，在很多情况下都是由实际问题引起的，思想问题往往是某些实际问题的反映，在一般情况下，把实际问题解决了，思想问题也就迎刃而解了。为此，要把思想政治工作融入亲情化管理之中，即多一些亲情，多一些爱心，以心换心。从点滴入手，关心员工，关爱员工，千方百计地为他们解决实际问题。思想政治工作本身就是一种沟通，我们本着“正常情况定时沟通、重要情况限时沟通、突发情况随时沟通”的原则，把沟通渗透到日常管理的各个环节之中。如在竞聘上岗、调级增资、人员分流等工作中，对员工产生疑虑的问题，我们都及时召开职代会团（组）长会，并通过会议、广播、内部电视、简报等多种形式给予解答，使员工了解其意义、内容和方法，消除思想认识上的困惑。
三、坚持思想政治工作与各项具体业务工作结合。结合具体业务做好思想政治工作,必须把思想政治工作渗透到经济建设的各项业务工作中去,针对经济、业务工作的重点、难点和热点,开展思想政治工作。发展市场经济、各行业都有自己的业务,思想政治工作与业务工作结合,就要渗透到企业经营发展的各个方面和领域,以卓有成效的思想政治工作来保证企业经济、业务工作的完成。实现思想政治工作与各项业务工作的有效结合,需要各级领导和广大思想政治工作者熟悉企业的经济、业务工作,包括懂得一点市场经济的经营管理知识、生产技术知识和有关科学文化知识等。思想政治干部只有成为精通思想政治工作、又懂经济、业务的复合型干部,才能紧扣企业的经济、业务工作中心,做好职工群众的思想政治工作。
总之，只要我们始终牢固树立“以人民为中心”的思想，在企业发展中坚持一切相信群众、依靠群众、为了群众，与时俱进，改革创新，企业思想政治工作一定会彰显出无穷的生命力，更好地为促进企业发展发挥服务保障作用。（河南中天高新智能科技股份有限公司 吕静）
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