企业思想政治工作要把握好““四个度”

当前，我国正处于加快推进企业改革的关键时期。但随着新时期企业改革的深入，改革的过程中也会随之出现很多影响企业稳定和发展的问题。对此，新时代下开展行之有效的思想政治工作具有必要性，对维护企业稳定和发展，加快推进企业改革意义重大。

一要把握好高度。做好新时代企业思想政治工作要政治上高度重视，理论上高度强化，思想上高度看齐，行动上高度一致。首先，企业党组织要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。其次，企业党组织要从加强和完善党对企业的领导、加强和改进企业党的建设的高度，重视企业思想政治工作在企业改革发展中的首要位置和根本地位，与企业改革发展各项战略举措同部署同落实，切实发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用。

二要把握好力度。企业党组织发挥领导核心和政治核心作用，归结到一点，就是把方向、管大局、保落实。要有大局意识，要正确定位首先政治工作在企业改革发展中的定位，坚持和树立大局意识服务意识，切实引领企业改革发展有正确的政治方向，有强大的政治力量，有充分凝聚力量。要为大局服务，要坚持服务生产经营不偏离，深度结合生产经营，有效促进生产经营，把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现企业资产保值增值作为企业党组织工作的出发点和落脚点，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力。

三要把握好速度。实践推动事物每时每刻都在发生变化。我们只有不断与时俱进，才能不断适应新时代的要求，也只有不断与时俱进，才能提高思想政治工作的水平。做好企业思想政治工作，要着眼于新时代这个新的历史方位，要深刻理解新时代呈现的新特征和新使命，深刻理解新时代所赋予的新要求和新内容。只有时刻理解新时代的深刻内涵，才能准确把握思想政治工作的时代脉搏。

四要把握好温度。做好新时代企业思想政治工作，要把“以人民为中心”作为根本价值追求和工作遵循贯穿始终，努力造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的新时代产业工人队伍。同时，应当积极加强企业文化的建设，营造和谐、温馨的企业氛围，增强职工对企业的归属感，从而建立起更加牢固的企业、职工关系，使职工可以为了自身、为了企业的共同发展，而更加努力的奋斗。

当前，我们要立足于新时代的背景,结合企业职工的思想动态、价值观念、自身利益和个人发展，增强对思想政治工作必要性的认识，弘扬社会主义文化主旋律，传播社会主义正能量，凝聚全员思想共识，推动企业健康发展。（河南省新郑煤电有限责任公司 李元超）