强党建，铸牢企业发展的“根”和“魂”
2022-10-13 16:16 来源：中国国情网
企业加强党的建设，要从政治建设、组织建设、作风建设、制度建设、干部和人才队伍建设、党风廉政建设等方面推进党建工作科学化规范化建设，提升企业党组织的凝聚力、组织力、战斗力，牢牢把握正确的用人导向，加强人才培养和使用，为企业发展提供坚强的组织和队伍保障。
企业党建要牢牢抓住党性教育这个核心，坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。领导干部通过学习谈体会、谈认识、谈差距，提升党性修养，树牢理想信念；组织广大党员前往红色基地参观学习，缅怀革命先驱的光辉足迹，激励大家奋发有为再出发的豪情；通过开展一系列活动和学习教育，深入开展专题民主生活会和组织生活会，有力提高了党员干部政治思想觉悟，锤炼了党性修养，党员队伍作风明显改善，干事创业的风气正在形成。通过抓学习，打基础，坚持把政治建设摆在首位，补精神之钙，筑信仰之基，进而转化为企业发展的不竭动力。
事业成败，关键在人，核心在干部队伍。必须牢固树立“抓好队伍建设是本职、不抓队伍建设是失职、抓不好队伍建设是不称职”的理念，始终把队伍建设牢牢抓在手上，真正形成“书记抓、抓书记，一级抓一级、一级对一级负责”的工作格局。要将党的建设与经济社会高质量发展同谋划、同部署、同推进、同考核，将全面从严治党职责细化分解到每一名县级党委领导班子成员和相关部门，并定期组织对政治生态的分析研判，全面把握“树木”和“森林”的关系，精准施策、对症下药，真刀真枪解决影响全面从严治党的突出问题。要抓住“关键少数”，管在关键处，管在关键时，做到管业务与管党建、管队伍、管安全一体推进、无缝衔接，织密层层抓落实的“责任网络”，不断增强各级党组织管党治党责任意识，强化管党治党责任担当，切实解决企业党的领导和监督虚化弱化问题。
企业党建应以更高的标准，更严的要求，更强的政治意识，抓班子、带队伍，抓基层、打基础，抓作风、强素质，在学习、调研、落实中锻造本领、展现作为，促进企业党建工作水平不断提升，筑牢强企根基。（河南省交通运输发展集团有限公司濮阳分公司 胡波）
