如何增强为企业思想政治工作的内在动力
2021-08-26 13:23 来源：中国国情网
充分发挥基层组织力量，开展思政教育。基层组织是企业管理工作的基础，也是思政工作的重要阵地。因此在思政创新工作中，我们应发挥各类基层组织的宣传教育与推动作用，做好思政教育推进工作。在交通运输企业思政实践中，其主要的思政工作基层组织包括了以下几类。（1）基层党组织。在企业特别是国有交通运输企业中，以党支部、小组为代表的基层党组织一直是思政工作地主要力量。因此在党建新要求指导下，基层党组织在思政教育中的作用会更加明显。（2）基层工青妇组织。在交通运输企业管理中，基层工会、青年团与妇联组织的全覆盖，是我国相关部门提出的国家政策。在这一政策引导下，企业思政工作者可以利用工青妇全覆盖模式，发挥这些基层服务组织，开展思政教育工作。如利用工会活动与思政教育相结合，使企业员工在享受工会福利的同时完成思想教育学习，就是很好的思政工作方法。
加强和创新领导机制。加强对思想政治工作的领导，创新领导体制和工作机制，为做好思想政治工作提供坚实的组织保证。思想政治工作是一项系统工程。须围绕中心，顾全大局。首先要建立党组织统一领导，各方面分工负责的领导体制。其次要建立一套行之有效的规章制度，明确具体责任，明确党政主要领导为第一责任人，共同负责又各有侧重。第三，要建立科学有效的工作机制和责任制，将思想政治工作与企业的生产经营相结合，同研究，同部署，同检查，同考核，同奖惩。第四，建立约束机制和检查考核机制，把思想政治工作成效作为考察企业领导班子和干部业绩的重要依据之一。最终形成一套科学的干部管理、组织管理、文化管理体系，使思想政治工作步入科学化、规范化、制度化的轨道。
综上所述，思想政治工作的有效性直接关系到企业的发展，新形势下，必须结合时代趋势，从组织保障、企业文化、工作队伍、工作手段等方面入手，解决当前思想政治工作中存在的问题。同时，在现有的基础上进行创新，改进工作方式方法，完善相关制度，切实提升职工的思想政治水平。（河南省高速公路联网监控收费通信服务有限公司 李璐泽）
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