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“三个创新”激发交通企业思想政治工作活力

2020-08-15 18:38    来源:中国国情网





  

    现代社会的发展日新月异,新事物、新技术不断涌现,生活在其中的人们,从生活方式、行为方式、娱乐方式、学习方式以及思维方式都发生了很大的转变,相应的在开展思想政治工作方面也不能忽视这些新的变化,更不应该盲目地排斥,而是要积极适应新的变化。开展好思想政治工作,坚持以人为本的核心理念,同时也要与时俱进,增强创新意识,拓展工作方式与方法。

    一是内容的创新,大胆解放思想,更新观念,在坚持正确意识形态宣传、教育方向的基础上,紧密结合企业职工普遍关心的热点难点问题进行思想教育活动,争取更多人的理解和支持。突出融合性,由单纯的思想道德教育变为与科学文化教育相结合。当前,交通企业处于发展的关键时期,企业内外部环境、生产力、生产关系等都发生巨大变化,这些变化对思想政治工作的内涵与外延,形式与载体都提出新的要求,原有的形式显然落后于时代发展,必须在内容上创新,积极倡导公开及民主管理制度,开展职工喜闻乐见的知识竞赛、职业道德评议、时事征答等,可以增加职工学习、宣传、教育的趣味性和融合性,切实增强思想政治工作的针对性和有效性。

    二是方法的创新,借助互联网等新媒介,采用人们喜闻乐见的方式,增强思想政治工作的吸引力,不拘泥于传统的思维方式和表现形式,多从单纯就事论事的说教式、注解式,转为符合心理规律的诱导式、解惑式,努力创造丰富多彩和为职工广泛接受的形式,从而增强思想政治教育的吸引力、感染力和说服力。多用生活语言,把问题讲清讲透,讲到点子上,打动人,说服人。

    三是机制的创新,思想政治工作不仅要有自上而下贯彻,还要有自下而上的建设,这是思想政治工作自身独立性和存在价值的基本要求。要形成双向互动的模式,在党和国家意识形态与公民社会文化性思潮之间,进行自上而下和自下而上的双重做功,以有效地发挥思想政治工作的功能。

    思想政治工作是常抓常新的事业,只有立足企业职工实际,不断加强和创新企业思想政治工作,才能发挥思想政治工作为企业发展保驾护航的作用,才能激发交通企业思想政治工作活力,促进企业又好又快发展。(河南中原高速公路股份有限公司航空港分公司 李卫华)
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